쌩신입은 원래 일을 모르니까 얼타고 어리버리해서 좀 거칠게 말하는 사람들이 있긴 합니다.
그런데서 일이 손에 익으려면 사실 한두달은 계속 보고 적응해야하는데요.
어느정도 손에 일이 익으면 본인도 좀 살펴보면서 눈에 익히려고도 해야하고, 어필도 좀 해야하는데요.
일이 바뻐서 뭔가 가르쳐줄 겨를이 없는 현장들도 많아서 그런데서는 어쩔수 없이 자기가 짬 날때마다 계속
해보고 물어보고 해야합니다.
그럴때 반응을 보면서 이 현장에 계속 있을지 말지를 판단해야 하는데요.
그래도 좀 대꾸도 해주고 어떻게 해야한다고 최소한의 말이라도 해주는 곳은 비벼볼만하고
시끄럽고 넌 니 할거나 하라고 하라는 곳은 적당히 하다가 다른 자리 나면 바로 옮겨야 합니다.
어린 친구가 배워보려고 하면 대부분 기특해서 알려주려고 하는 마음이 드는게 인지상정인데 그런게 없는 현장은
그냥 뒷 일이나 시키며 일당도 안 올려주고 골수까지 빼먹으려는 곳일게 뻔하거든요.
결국 이 바닥 기술일도 현장을 많이 돌고 기술자들을 많이 상대해봐야 눈칫밥이 생기고 짬이 생기는 동네라
경험이 가장 중요하고, 모르는거 많이 물어봐서 귀찮게 해야하고 반응도 살펴야 하고... 쉽진 않네요.. ㅎㅎ